Studie: Färre maktuppdrag till kvinnor i USA-styrelser

Bland de amerikanska storbolag som aktivt valt att fylla på med kvinnor i styrelsen, i hopp om att det ska stärka lönsamheten, går färre maktuppdrag till de kvinnliga ledamöterna än till de manliga kollegorna. Det rapporterar The Street.

Mycket av styrelsernas arbete bedrivs i olika utskott. Och på ordförandeposten i dem är det fyra gånger så vanligt med en man som en kvinna. I de totalt 5 572 styrelseutskotten hos bolagen i en rad utvalda index har bara 977 utskott en kvinna på ordförandeposten, enligt sajtens data.

I amerikansk bolagsstyrning utses ofta en av de oberoende styrelseledamöterna för att leda arbetet dem emellan när det saknas en oberoende ordförande. Rollen kallas lead independent director. Under 2015 hade 57 av S&P 1 500-bolagen kvinnor i den rollen. Det kan jämföras med 539 män, enligt en ny rapport från University of Wisconsin Law School. är dock en tydlig ökning från året innan.